沧江明珠

临沧监狱积极争创全国文明单位


2015-06-19 03:13:00   来源:本站   作者:王佩琴    点击:

 

    临沧监狱日前在全国文明单位申报评选中,经中央文明办考核审查合格后,被表彰命名为第四届“全国文明单位”荣誉称号。

    近年来,临沧监狱坚持物质文明建设和精神文明建设两手抓,监狱各项工作持续稳步协调发展,为维护地方社会和谐稳定和经济发展做出积极贡献。自2003年获得“云南省文明单位”称号以来,还于2006年、2009年、2012年获得“云南省文明单位”称号,连续四届保持了“云南省文明单位”荣誉称号。

    临沧监狱主要职能是依法收押改造临沧市行政区划内被依法判处无期徒刑、有期徒刑的成年男性罪犯,及云南省保山市施甸县、昌宁县内被依法判处有期徒刑的成年男性罪犯。

   充分发挥监狱职能,维护社会和谐稳定临沧监狱连续15年全面实现了司法部制定的无脱逃、无重大狱内案件、无重大疫情、无重大安全事故的“四无”工作目标。按照打造“人要精神,物要整洁,事要规范,形象良好”的监狱新形象的要求,监狱从制度建设、现场管理、岗位职责、形象风貌四个方面,全力推进监狱规范化精细化管理工作,基本达到了“硬件统一标准,管理统一制度,行为统一规范,警察统一风貌,环境统一标志”的要求。坚持严格公正文明廉洁执法,认真做好罪犯收监、减刑、假释、释放、保外就医和必接必送工作,努力实现刑释人员管理教育的无缝对接。认真落实“安全第一、改造罪犯”等精神,不断加大教育改造投入,扎实抓好罪犯思想教育、文化教育、职业技术教育、管理教育、劳动教育、出入监教育“六项教育”,推进教育改造工作创新,较好实现了“管好监狱、改造好罪犯、带好队伍”的工作目标。

   努力调整产业结构,推动监狱转型发展。近三年来,监狱转型发展成效显著,退出了室外农业生产劳作,基本转入室内加工,1200头种猪场效益稳定,经济持续稳步发展,国有资产保值增值率均达100%以上,切实体现了“为改造罪犯服务,但也要讲效益”的监狱企业工作原则。建成1000立方大型沼气池1个,着力构建绿色循环产业。

   抓住机遇,统筹兼顾,加大精神文明创建工作投入。按照省监狱管理局“加力提速内涵素质建设,全面深入推进监狱工作转型发展”的总体思路,抓住监狱体制改革、布局调整、信息化建设“三大机遇”,认真做好监狱布局调整二期改扩建项目和信息化各项工作。二期改扩建项目和监狱信息化建设技防系统于2013年9月12日通过关押验收,二期改扩建实际投资约9125.44万元,完成总建筑面积34188.63㎡,基本达到了“安全保障、技防先进、设施齐全、功能完善、环境优美”的建设目标。投资2万余元完善廉政文化展览室,投资30余万元建设荣誉室,投资130余万元建成服刑指导中心,投资3万余元建成教育中心多媒体教室。投资100多万元,制作版牌19000多块,统一规范了监狱外观标志。投资3万余元,在机关办公楼、监区办公楼摆放各类盆景400余盆,绿化美化办公环境。

   加强班子,带好队伍,全面加强警察职工队伍建设。按照“政治建警、素质强警、文化育警、人才兴警、从严治警、从优待警”的要求,狠抓队伍建设,努力营造在推动监狱转型发展上比、学、赶、超的良好氛围。严格落实中央“八项规定”,坚决抵制“四风”,制止奢侈浪费行为,勤俭办事,节约办事,深得干部群众的拥护。以中国特色社会主义理论体系武装警察职工,不断加强社会主义核心价值体系、法治理念和荣辱观教育,在警察职工中进一步形成了“知荣辱、讲正气、树新风、促和谐”的良好氛围,监狱风清、气正、劲足,执法公信力进一步增强。不断加强学习型监狱建设,以岗位业务技能培训为重点,全面加强警察职工队伍教育培训工作,队伍素质进一步提升。目前,有46名警察取得国家三级心理咨询师职业资格,4名警察取得国家二级心理咨询师职业资格。严格落实队伍专业化各项要求,做到“凡进必考”、“凡进必训”、“凡晋必训”,警察队伍专业化水平不断提升。

    丰富载体,突出特色,全面加强监狱和谐文化建设。坚持“抓根本、抓特色、抓品牌、抓基础、抓载体、抓阵地”的总体思路,重视并不断加强监狱警察文化、监狱企业文化、服刑人员文化。结合各种主题教育实践活动及重要节日庆祝活动,以队伍建设和罪犯教育改造成果为重点,以宣传栏、监狱小报、监狱网站、广播电视、文艺宣传等为载体,大力宣传监狱工作中涌现出来的先进典型,凝聚警心、鼓舞士气、激发干劲。针对媒体尤其是新媒体的发展特征,不断健全完善监狱宣传工作管理办法,加大宣传奖惩力度,利用网络、手机等载体,展示监狱工作,开展文明传播。近年来,监狱获省部级先进个人表彰3人,先进集体1个次;获省监狱局记个人三等功52人,集体三等功5个;获省厅局表彰先进集体19个次,先进个人39人。

   奉献爱心,履行责任,积极参与社会公益事业。开展敬老助老、爱心助学、扶危济困、送温暖、志愿者服务等讲文明树新风活动,近三年来,组织警察职工向地震灾区、爱心助学、驻地绿化活动、希望水窖等捐款累计4.5万元,开展捐资助学、帮贫扶困、送温暖等活动累计支出53.09万元,文明单位的示范带头作用得到较好发挥。为各单位开展警示教育24批1716人次。帮助1668名罪犯取得国家职业资格证书,为罪犯刑满释放后顺利融入社会提供了基本条件,为降低刑释人员重新犯罪率做出了监狱应有的努力。